4月25日，由西藏自治區(qū)人力資源與社會保障廳黨組成員、副廳長馬何祖，人社廳勞動保障監(jiān)察局局長戚志剛帶隊的自治區(qū)根治拖欠農(nóng)民工工資工作考核工作組蒞臨日喀則經(jīng)濟開發(fā)區(qū)污水處理廠建設項目部，對項目勞務相關工作進行了檢查。

工作組首先抽查了項目勞務資料，在完成資料憑證的核實后，馬何祖針對建設單位資金來源及付款情況、總包單位民工專戶開設、勞務工資線上代發(fā)、勞動合同訂立及相關條款、項目主要管理人員考勤情況等相關問題進行了詢問。他表示，建設單位代表、總監(jiān)理工程師、總包單位的勞資專管員承擔著保障農(nóng)民工工資和維護農(nóng)民工權益的根本責任，他囑咐勞資專管員，要時刻謹記自己的工作職責，從勞務工人實名制、考勤和工資發(fā)放這三個方面出發(fā)，盡力排除項目建設過程中可能存在的糾紛隱患，保護勞務工人的同時也在保護項目自身，確保項目建設穩(wěn)步推進。同時，馬何祖也對項目勞務工作的不足之處提出了要求：一是要完善勞動合同的相關條款及項目勞務管理相關制度，對工資標準、工天計算、工資支付周期等重要事項進行明確和公示，二是要加大對項目主要崗位管理人員的考勤考核力度，當?shù)厝松缰鞴懿块T、建設單位和監(jiān)理單位要肩負起對項目勞務工作的監(jiān)督責任，三是要加強項目管理人員特別是勞資專管員對相關政策制度的學習，對法規(guī)條例能做到心存敬畏、心中有數(shù)，進一步把做好項目勞務工作落到實處。

最后，工作組對項目勞務工作進行了充分肯定，項目相關人員也紛紛表示，在接下來的工作中充分發(fā)揚華西集團的善建精神，盡早完成相關問題的整改，做好職責范圍內(nèi)的勞務保障和管理工作，為西藏自治區(qū)“十四五”發(fā)展規(guī)劃貢獻華西力量。

(建筑智能化事業(yè)部  文/姜奕杉  圖/龔淳靖)